221. ارتباط موثر
پدیدآورنده : / ويليام گلاسر,عنوان اصلي: ...The control theory manager,گلسر,Glasser
کتابخانه: كتابخانه آيت الله وزيري (آستان قدس رضوی ع) (یزد)
موضوع : کارمندان -- سرپرستي,نيروي انساني -- مديريت,ارتباط بين اشخاص,روانشناسي
رده :
۶۵۸
/
۳۱۴
گ
۴۷۶
الف
222. ارتباط موثر
پدیدآورنده : / ويليام گلاسر,عنوان اصلي: ...The control theory manager,گلسر,Glasser
کتابخانه: مكتبة الامام الرضا (ع) "درگز" (آستان قدس رضوی) (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- سرپرستي,نيروي انساني -- مديريت,ارتباط بين اشخاص,روانشناسي
رده :
۶۵۸
/
۳۱۴
گ
۴۷۶
الف
223. ارتباط موثر
پدیدآورنده : / ويليام گلاسر,عنوان اصلي: ...The control theory manager,گلسر,Glasser
کتابخانه: كتابخانه امام رضا (ع) "قوچان" (آستان قدس رضوی) (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- سرپرستي,نيروي انساني -- مديريت,ارتباط بين اشخاص,روانشناسي
رده :
۶۵۸
/
۳۱۴
گ
۴۷۶
الف
224. ارتبا‌طا‌ت فرهنگی
پدیدآورنده : عبا‌س‌زاده، ناصر، ۱۳۳۹ -
کتابخانه: مکتبه مرکز البحوث الاسلامیه للاذاعه و التلفاز (قم)
موضوع : ارتباط در مدیریت کارمندان -- راهنما‌ی آموزشی (عا‌لی),رفتا‌ر سازمانی -- راهنما‌ی آموزشی (عا‌لی),روابط بین اشخاص -- راهنما‌ی آموزشی (عا‌لی),فرهنگ سازمانی,نیروی انسانی -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۳۶
ع
۲
225. ارتقاء توانمندی حرفه ای پرستاران بخش جراحی بیمارستان شهید بهشتی کاشان :یک مطالعه عملکردی مشارکتی
پدیدآورنده :
کتابخانه: المكتبة المركزية لجامعة كاشان للعلوم الطبية (أصبهان)
موضوع : پرستاران,بخش جراحی بیمارستان,مطالعه عملکردی مشارکتی,روابط پرستار و بیمار,ارزیابی نیازها,دانش,کار تخصصی,صلاحیت حرفه‌ای
226. ارتقاء توانمندی حرفه‌ای پرستاران بخش جراحی بیمارستان شهید بهشتی کاشان :یک مطالعه اقدام پژوهشی مشارکتی
پدیدآورنده : / نگین مسعودی علوی، محمد افشار، حمیدرضا صادقی گندمانی
کتابخانه: المكتبة المركزية لجامعة كاشان للعلوم الطبية (أصبهان)
موضوع : صلاحیت حرفه‌ای,پرستاران,روش عملکردی مشارکتی,بخش جراحی بیمارستان --شهید بهشتی کاشان
227. ارتقای بهره‌وری در بیمارستان‌ها
پدیدآورنده : / تالیف پیرحسین کولیوند، هادی کاظمی,کولیوند
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (طهران)
موضوع : بیمارستان‌ها,بیمارستان‌ها,بیمارستان‌ها,نیروی انسانی,بهره‌وری, -- برنامه‌ریزی, -- مدیریت, -- کارکنان پزشکی, -- برنامه‌ریزی, -- مدیریت
رده :
RA
۹۷۱
/
ک
۹
الف
۴ ۱۳۹۲
228. ارزش گذاری نیروی انسانی: با بهره گیری از رویکرد حسابداری منابع انسانی
پدیدآورنده : / تالیف: میثم شفیعی رودپشتی، فرشته بهرامی
کتابخانه: مكتبة ومركز معلومات جامعة الإمام الرضا العالمية (خراسان رضوی)
موضوع : نیروی انسانی -- حسابداری,Manpower - Accounting,نیروی انسانی -- مدیریت,کارکنان -- مدیریت -- ارزشیابی,کارآمدی سازمانی -- ارزشیابی
رده :
HF
۵۶۸۱
/
ن
۹
ش
۷۴ ۱۳۹۶
229. ارزش گذاری نیروی انسانی: با بهره گیری از رویکرد حسابداری منابع انسانی
پدیدآورنده : تالیف میثم شفیعی رودپشتی? فرشته بهرامی,شفیعی رودپشتی? میثم
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد شهيد مطهري دانشگاه رازى (کرمانشاه)
موضوع : نیروی انسانی-- حسابداری Manpower-- Accounting نیروی انسانی-- مدیریت Manpower planning کارکنان-- مدیریت -- ارزشیابی Personnel management-- Evaluation کارآمدی سازمانی-- ارزشیابی Organizational effectiveness-- Evaluation
رده :
HF
5681
/
ن
9
ش
7
230. ارزش مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی
پدیدآورنده : / مولف اسماعیل باجلان
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه تهران (طهران)
موضوع : نیروی انسانی,Manpower planning,نیروی انسانی,Manpower policy, -- مدیریت, -- برنامه‌ریزی,a01,a01,a02,a02
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
ب
۲۳ ۱۴۰۰
231. ارزش های فردی و تعهد سازمانی
پدیدآورنده : / جعفر صادقی فر
کتابخانه: المکتبه العامه الامین لجامعه المصطفی العالمیه (قم)
موضوع : تعهد,نیروی انسانی - مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۷
/
ص
۲
الف
۴
232. ارزش های فردی و تعهد سازمانی
پدیدآورنده : جعفر صادقی فر
کتابخانه: كتابخانه دانشكده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه كاشان (أصبهان)
موضوع : نیروی انسانی- مدیریت,رفتا‌ر سازمانی,مدیریت,سازمان
رده :
۶۵۸
/
۳
رالف
۲۲۴
ص
233. ارزش های فردی و تعهد سازمانی
پدیدآورنده : / جعفر صادقی فر
کتابخانه: كتابخانه جامع جامعة المصطفی (ص) العالمية (قم)
موضوع : تعهد,نیروی انسانی - مدیریت
رده :
HD
۵۸
/
۷
/
ص
۲
الف
۴
234. ارزش‌گذاری نیروی انسانی با بهره‌گیری از رویکرد حسابداری منابع انسانی
پدیدآورنده : شفیعی رودپشتی، میثم، ۱۳۶۲ -
کتابخانه: مكتبة, ومركز المعلومات ومركز الوثائق العلمية لمركز بحوث الحوزة والجامعة (قم)
موضوع : حسابداری نیروی انسانی,مدیریت نیروی انسانی,مدیریت -- ارزشیابی کارمندان,ارزشیابی کارآمدی سازمانی
رده :
HF
۵۶۸۱
/
ن
۹
ش
۷ ۱۳۹۶
235. ارزش‌گذاری نیروی انسانی با بهره‌گیری از رویکرد حسابداری منابع انسانی
پدیدآورنده : / تالیف میثم شفیعی‌رودپشتی، فرشته بهرامی.,شفیعی رودپشتی
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع : نیروی انسانی,نیروی انسانی,کارکنان,کارآمدی سازمانی, -- حسابداری, -- مدیریت, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی,a02,a01,a03,a04
رده :
HF
۵۶۸۱
/
ن
۹،
ش
۷
236. ارزش‌گذاري نيروي انساني با بهره‌گيري از رويکرد حسابداري منابع انساني
پدیدآورنده : / تاليف ميثم شفيعي رودپشتي، فرشته بهرامي,شفيعي رودپشتي
کتابخانه: (خراسان رضوی)
موضوع : نيروي انساني -- حسابداري,نيروي انساني -- مديريت,کارکنان -- مديريت -- ارزشيابي,کارآمدي سازماني -- ارزشيابي
رده :
۶۵۷
/
۴
ش
۵۵۹
الف
237. ارزشیابی برنامه مراقبتهای ادغام یافته سالمندان با استفاده از مدل سیپ در شهرستان همدان در سال1398
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی (طهران)
موضوع : سالمند,Elderly
238. ارزشیابی عملکرد: ش‍ی‍وه‌ای ک‍ارب‍ردی ب‍رای ارزشیابی عملکرد مدیریت جهاد کشاورزی شهرستان
پدیدآورنده : / تالیف ع‍ب‍اس‍ع‍ل‍ی رح‍م‍ان‍ی، محمد ذوق‍ی,رح‍م‍ان‍ی
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (طهران)
موضوع : سازمان جهاد کشاورزی استان خراسان, -- ارزشیابی,مدیریت, -- نمونه‌پژوهی, -- ارزشیابی, -- ایران
رده :
HD
۷۰
/
الف
۹۵
ر
۳ ۱۳۸۴
239. ارزشیابی عملکرد کارکنان
پدیدآورنده : / گردآورنده: ناصر گودرزی,ام‍ی‍رس‍الاری گودرزی
کتابخانه: المكتبة المركزية لجامعة الطب في أصفهان (أصبهان)
موضوع : کارمندان- ارزشیابی,کارمندان- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
گ
۹ ۱۳۸۲
240. ارزشیابی و انواع بازخور در عملکرد سازمان های ورزشی
پدیدآورنده : / حسین پورسلطانی زرندی، محمد علی قره، فاطمه رحمتی
کتابخانه: مكتبة ومركز معلومات جامعة الإمام الرضا العالمية (خراسان رضوی)
موضوع : ورزش - مدیریت,ورزش -- نیروی انسانی -- مدیریت,عملکرد -- مدیریت -- ارزشیابی
رده :
GV
۷۱۳
/
پ
۹۵
الف
۴ ۱۳۹۵
